Todo lo que debes saber sobre tu sueldo neto en Perú
Información basada en la normativa vigente en 2026: Ley del Impuesto a la Renta (SUNAT), régimen de la ONP y Sistema Privado de Pensiones, con una UIT de S/ 5,500.
¿Qué descuentos se aplican al sueldo en Perú?
Del sueldo bruto se descuenta el aporte al sistema de pensiones, que puede ser la ONP (13%) o una AFP (cerca del 12.5% entre aporte al fondo, comisión y seguro). Además, si tus ingresos anuales superan cierto monto, tu empleador retiene el impuesto a la Renta de 5ta categoría. EsSalud lo paga íntegramente el empleador y no se descuenta de tu planilla.
Tu sueldo neto mensual es solo una parte de lo que recibes al año. En julio y diciembre cobras la gratificación, que llega sin descuentos de AFP ni ONP aunque sí cuenta como ingreso para la Renta de 5ta: puedes estimarla con la Calculadora de Gratificación Perú 2026. A ello se suma la CTS, que se deposita en mayo y noviembre y que puedes calcular con la Calculadora de CTS Perú 2026.
¿Qué es la Renta de 5ta categoría y cómo se calcula?
La Renta de 5ta categoría es el impuesto que grava los ingresos del trabajo en planilla. No lo pagas tú directamente: tu empleador lo retiene cada mes y lo entrega a la SUNAT. El proceso tiene cuatro pasos:
- Proyección anual: se estiman tus ingresos del año como catorce sueldos, es decir, doce mensuales más las gratificaciones de julio y diciembre.
- Deducción de 7 UIT: a esa proyección se le restan 7 UIT, que en 2026 suman S/ 38,500 con una UIT de S/ 5,500.
- Tasas progresivas: sobre el monto restante se aplica la escala por tramos que muestra la tabla.
- Retención mensual: el impuesto anual se divide entre 12 y ese monto se descuenta de tu sueldo.
| Tramo de renta neta | Monto anual | Tasa |
|---|---|---|
| Hasta 5 UIT | Hasta S/ 27,500 | 8% |
| Más de 5 y hasta 20 UIT | De S/ 27,500 a S/ 110,000 | 14% |
| Más de 20 y hasta 35 UIT | De S/ 110,000 a S/ 192,500 | 17% |
| Más de 35 y hasta 45 UIT | De S/ 192,500 a S/ 247,500 | 20% |
| Más de 45 UIT | Más de S/ 247,500 | 30% |
Que las tasas sean progresivas significa que cada porcentaje se aplica solo a la parte de tu renta que cae dentro de su tramo, no a todo el monto. Con un sueldo mensual menor a S/ 2,750 no hay retención, porque tus catorce sueldos no superan la deducción de 7 UIT. En la práctica, tu empleador puede recalcular la retención durante el año y considerar una deducción adicional de hasta 3 UIT por gastos sustentados, como alquileres, honorarios profesionales o consumos en restaurantes y hoteles.
Diferencias entre AFP y ONP
La ONP es un sistema público de pensiones con un aporte fijo del 13% de tu sueldo. Tus aportes forman un fondo común, la pensión no depende de cuánto acumulaste individualmente y, para acceder a ella, se exigen 20 años de aportes y 65 años de edad.
En la AFP, en cambio, tus aportes van a una cuenta individual que se invierte y puede heredarse. El descuento total ronda el 12.5%, y se compone del aporte obligatorio al fondo, la comisión de la administradora y la prima del seguro de invalidez y sobrevivencia. Como la comisión cambia entre Habitat, Integra, Prima y Profuturo, el porcentaje exacto varía: por eso esta calculadora te permite ingresar el de tu AFP. La AFP suele convenir a quienes buscan una cuenta propia, mientras que la ONP ofrece una pensión más predecible. Si ya cotizas, evalúa tu caso antes de cambiar de sistema.
Ejemplo práctico paso a paso
Datos: Juan gana S/ 3,500 al mes, está afiliado a una AFP con el porcentaje promedio del 12.5% y su empleador le retiene la Renta de 5ta.
- Descuento de AFP: 3,500 × 12.5% = S/ 437.50.
- Ingreso anual proyectado: 3,500 × 14 = S/ 49,000.
- Deducción de 7 UIT: 49,000 − 38,500 = S/ 10,500 de base imponible.
- Impuesto anual: 10,500 × 8% = S/ 840.00, porque todo cae en el primer tramo.
- Retención mensual: 840 ÷ 12 = S/ 70.00.
- Total de descuentos: 437.50 + 70.00 = S/ 507.50.
- Sueldo neto: 3,500 − 507.50 = S/ 2,992.50.
Si Juan estuviera en la ONP, el descuento sería de S/ 455.00 y su sueldo neto de S/ 2,975.00. Si su AFP cobrara 13.1%, el descuento sería de S/ 458.50 y su neto de S/ 2,971.50. Además de ese depósito mensual, Juan recibirá dos gratificaciones y su CTS: estímalas con la Calculadora de Gratificación y la Calculadora de CTS.
Preguntas frecuentes sobre el sueldo neto
¿Cuánto me descuentan de mi sueldo en Perú?
Del sueldo bruto se descuenta el aporte al sistema de pensiones: 13% si estás en la ONP, o alrededor del 12.5% si estás en una AFP, porcentaje que varía según la administradora. Además, si tus ingresos anuales proyectados superan los 7 UIT, tu empleador retiene el impuesto a la Renta de 5ta categoría. EsSalud no se descuenta porque lo paga el empleador.
¿A partir de qué sueldo se paga Renta de 5ta categoría?
Si solo percibes tu sueldo, la retención empieza cuando tus 14 sueldos al año superan los 7 UIT, es decir, S/ 38,500 en 2026. Eso ocurre con un sueldo mensual mayor a S/ 2,750. Si recibes otros ingresos como bonos o comisiones, el umbral puede alcanzarse con un sueldo menor.
¿Por qué mi boleta de pago muestra un monto distinto al de la calculadora?
La calculadora usa una tasa de AFP estándar o la que tú ingreses, proyecta 14 sueldos y reparte el impuesto en 12 meses. Tu empleador puede recalcular la retención cada mes según tus ingresos reales, bonos, retenciones de otros empleadores y la deducción adicional de hasta 3 UIT por gastos sustentados con comprobantes electrónicos. Por eso tu boleta puede variar ligeramente.
¿La gratificación y la CTS tienen descuentos?
La gratificación de julio y diciembre llega sin descuentos de AFP, ONP ni EsSalud, pero sí forma parte de tus ingresos anuales para la Renta de 5ta categoría. La CTS se deposita sin descuentos de AFP ni ONP. Puedes estimar ambos beneficios con nuestras calculadoras de gratificación y de CTS.
¿Qué es mejor, AFP u ONP?
Depende de tu situación. La ONP es un sistema público con aporte fijo del 13% y una pensión que no depende de tu saldo individual. La AFP te da una cuenta personal que se invierte y puede heredarse, pero cobra una comisión que varía según la administradora. Antes de decidir o cambiar de sistema, consulta con la ONP, tu AFP o la SBS, porque las reglas de afiliación pueden tener condiciones y cambios recientes.
¿EsSalud se descuenta de mi sueldo?
No. El aporte a EsSalud, equivalente al 9% de tu remuneración, lo paga íntegramente tu empleador y no se descuenta de tu planilla, por lo que no reduce tu sueldo neto.
¿La asignación familiar, las horas extra o las comisiones cambian mi sueldo neto?
Sí. Forman parte de tus ingresos, pueden aumentar el descuento de pensiones y elevar la Renta de 5ta proyectada. Esta calculadora considera solo el sueldo bruto mensual que ingreses, así que para estimar con precisión suma a ese monto el promedio mensual de esos ingresos.
La normativa tributaria y previsional puede cambiar. Verifica siempre las disposiciones vigentes en las fuentes oficiales y consulta con tu empleador o un especialista antes de tomar decisiones.